Назначение методики:
- для оценки интеллекта при приеме на работу;
- в профессиональной ориентации, для составления прогноза успешности профессиональной переквалификации;
- для выбора уровня образования, оценки интеллектуального развития и выявления причин неуспеваемости учащихся.
Тестирование состоит из двух частей (различных по степени сложности), каждая из которых содержит по четыре субтеста.
Время решения каждого субтеста ограничено в пределах 3-4 минут.
Стоимость тестирования: